Zum Inhalt springen
Strategie-Call buchen

Leistungen

Das Können zählt mehr als das Tool.

Wir befähigen Geschäftsführung und Teams, KI sicher, kritisch und produktiv zu nutzen, mit Beispielen aus Ihrem Arbeitsalltag statt aus Foliensätzen.

Ansatz

Prompting ist Führungskompetenz

Wer ein Sprachmodell gut anleitet, tut etwas, das Führungskräfte täglich tun: Ziel, Kontext, Rahmen und Qualitätsmaßstab klar benennen. Deshalb ist Prompt Engineering eine Fähigkeit, die gerade Entscheider schnell lernen können, und keine Spielerei für Technikfans.

Unsere Schulungen setzen genau dort an. Teilnehmende arbeiten an eigenen echten Aufgaben: dem Angebotstext, der Marktanalyse, dem Protokoll, der Mitarbeiterkommunikation. Sie lernen, Ergebnisse kritisch zu prüfen, Grenzen zu erkennen und sensible Daten zu schützen. Am Ende steht ein Satz erprobter Arbeitsweisen, kein Zertifikat zum Abheften.

Zugleich unterstützen die Schulungen die KI-Kompetenzpflicht nach Art. 4 des EU AI Act, die seit Februar 2025 gilt. Wir dokumentieren Inhalte und Teilnahme so, dass Sie Ihre Maßnahmen nachvollziehbar belegen können.

Weiße Träger in Kreuzform mit üppigem grünem Bewuchs als Bild für wachsende Fähigkeiten

Formate

Schulung nach Rolle und Reifegrad

Nicht jeder braucht dasselbe. Wir stimmen Inhalt und Tiefe auf die Zielgruppe ab.

Halbtags bis ganztägig

Geschäftsführung & Führungskräfte

Strategische Einordnung, Prompting für Entscheidungsvorlagen, Risiken, Governance-Grundlagen und eigene Entscheidungskriterien für KI-Projekte.

Workshop

Fachbereiche & Teams

Praxisworkshops für Vertrieb, Marketing, Einkauf, Verwaltung oder Produktion mit Aufgaben aus dem Tagesgeschäft.

Programm über mehrere Wochen

KI-Botschafter im Haus

Ausgewählte Mitarbeitende werden zu Ansprechpartnern, die Kollegen unterstützen und Anwendungsfälle sammeln.

Inhalte

Was Teilnehmende danach können

  • Aufgaben sauber formulieren

    Rolle, Ziel, Kontext, Format und Prüfkriterien so beschreiben, dass brauchbare Ergebnisse entstehen.
  • Ergebnisse kritisch bewerten

    Halluzinationen, Verzerrungen und fehlende Quellen erkennen und gezielt gegenprüfen.
  • Daten richtig behandeln

    Wissen, welche Informationen in welche Tools gehören und welche nicht, auf Basis Ihrer KI-Richtlinie.
  • Eigene Prompt-Bibliothek

    Erprobte Vorlagen für wiederkehrende Aufgaben, die das Team gemeinsam pflegt und verbessert.
  • Anwendungsfälle erkennen

    Ein geschulter Blick dafür, welche Tätigkeiten sich für KI eignen und welche bewusst menschlich bleiben.
  • Sicherheit im Umgang

    Grundverständnis von Datenschutz, Urheberrecht, Transparenz und den Pflichten aus dem EU AI Act.

Ablauf

Befähigung, die bleibt

  1. Bedarf und Ausgangslage

    Kurzes Briefing mit Führung und Fachbereichen: Wer nutzt schon was, wo sind Unsicherheiten, welche Aufgaben sind relevant?
  2. Schulung mit echten Aufgaben

    Praxisformate vor Ort in Thüringen und Mitteldeutschland oder online, mit kleinen Gruppen und viel eigenem Arbeiten.
  3. Transfer in den Alltag

    Prompt-Bibliothek, Sprechstunden und Abstimmung mit der KI-Richtlinie, damit das Gelernte angewendet wird.
  4. Nachhalten und weiterentwickeln

    Rückmeldungen auswerten, Vertiefungen anbieten und Teilnahme dokumentieren.

Häufige Fragen

Zu KI-Schulungen

Brauchen unsere Mitarbeitenden Vorkenntnisse?
Nein. Wir holen Teilnehmende dort ab, wo sie stehen. Für Fortgeschrittene gibt es Vertiefungen zu Automatisierung und Agenten.
Erfüllen wir damit die Pflicht zur KI-Kompetenz nach Art. 4 EU AI Act?
Die Schulungen sind ein wichtiger Baustein. Die Verordnung schreibt kein festes Format vor, verlangt aber angemessene Maßnahmen je nach Rolle und Einsatz. Wir dokumentieren Inhalte und Teilnahme; die verbindliche rechtliche Bewertung bleibt bei Ihrer Rechtsberatung.
Mit welchen Tools wird geschult?
Mit den Werkzeugen, die in Ihrem Unternehmen freigegeben sind oder bald eingeführt werden sollen, etwa ChatGPT, Microsoft Copilot oder Claude. Wir schulen an Ihrer Realität, nicht an Wunschlisten.
Gibt es Fördermöglichkeiten?
Für Weiterbildung existieren je nach Bundesland und Unternehmensgröße Förderprogramme. Wir geben Ihnen gern Hinweise zur Prüfung. Eine Zusage können wir nicht in Aussicht stellen.

Wer in Ihrem Haus lernt zuerst mit KI?

Wir besprechen Zielgruppe, Format und Ablauf in einem kurzen Strategie-Call.